Las provincias petroleras y mineras registran los sueldos más altos de Argentina. Y no es casualidad. El boom del no convencional en Vaca Muerta, la persistencia aún del convencional en Chubut y Santa Cruz, “la nueva era dorada” de la minería con San Juan como epicentro, el litio y otros commodities que forman parte del “mapa exportador” del país explican en gran parte el escenario salarial del sector privado en las principales provincias.
Desde hace años, Chubut está en el podio de las provincias con los salarios del sector privado más altos de la Argentina. Las bondades de la matriz productiva que ofrece el distrito patagónico (petróleo, aluminio, pesca, agro y energía renovable, entre otros segmentos) deriva en una curva ascendente en materia remunerativa.
Si solo se tomara como referencia el sector petrolero y minero en Chubut, los sueldos privados se ubicarían con un promedio de $ 6.743.300.
LAS PROVINCIAS CON LOS MEJORES SALARIOS DEL SECTOR PRIVADO
El ranking lo lidera Neuquén con un sueldo bruto promedio en el sector privado de $ 3.808.627. Si solo se tomara el segmento hidrocarburífero, el salario promedio trepa a $ 8.308.701.
En el puesto 2 se ubicó Santa Cruz, muy cerca de Neuquén, con haberes promedio de $ 3.768.615. En el caso puntual de la provincia que Gobierna Claudio Vidal, los principales trabajos del sector privado están vinculados al petróleo y a la minería.
Tomando el sector hidrocarburífero y minero, el sueldo promedio en Santa Cruz asciende a $ 7.726.909.
El podio lo completa Chubut, con un salario promedio de $ 2.958.750 que tiene como segmento central a la mano de obra de la Cuenca del Golfo San Jorge.
En el cuarto lugar se posicionó Ciudad Autónoma de Buenos Aires con una media salarial de $ 2.722.942. En este caso, el segmento laboral está más disperso y alcanza a empleos gerenciales, gas, luz y agua.
El top five lo cierra otra provincia Patagónica: Tierra del Fuego con empleos remunerados en el sector privado de $ 2.715.173.
Más atrás, en el sexto lugar quedó Río Negro con un salario promedio de $ 2.132.808.
Del séptimo lugar para atrás, los haberes del sector privado se ubicaron por debajo de los 2 millones de pesos. Santa Fe cerró un balance en el primer trimestre de 2026 con sueldos de $ 1.978.080.
Catamarca quedó octava con una remuneración media de $ 1.826.270 y novena La Pampa con un sueldo de $ 1.801.357.
Finalmente, el top ten lo cerró San Juan con un salario promedio en el sector privado de $ 1.798.580, aunque contabilizando solo el empleo vinculado a la minería, los haberes trepan a una media de $ 6.691.115.
LOS SUELDOS MÁS BAJOS DEL SECTOR PRIVADO
La geografía exhibe que la zona norte de Argentina cuenta con los salarios promedio más bajos del país.
La Rioja es la jurisdicción con el haber más bajo del sector privado: A penas $ 1.308.235, un equivalente a cuatro haberes mínimos.
En el puesto 23 de las provincias con salarios más bajos en el sector privado, aparece Santiago del Estero con una remuneración de $ 1.353.059.
Tucumán cerró el primer trimestre de este año con un sueldo promedio de $ 1.391.999. Apenas por encima, aparece Misiones con $ 1.410.385 y Corrientes con $ 1.437.891.
LAS ACTIVIDADES QUE PAGAN MAYORES SALARIOS PROMEDIO POR PROVINCIA
Son tres los sectores de actividad que exhiben el liderazgo en salario promedio visto dentro de cada jurisdicción subnacional de acuerdo al informe elaborado por la consultora Politikon Chaco.
Explotación de Minas y Canteras paga el mayor salario promedio en once jurisdicciones subnacionales (Gran Buenos Aires, CABA, Catamarca, Chubut, Jujuy, Mendoza, Neuquén, Río Negro, Salta, San Juan y Santa Cruz).
Electricidad, Gas y Agua exhibe la mayor remuneración promedio en diez distritos (Resto Buenos Aires, Entre Ríos, La Pampa, La Rioja, Misiones, San Luis, Santa Fe, Santiago del Estero, Tierra del Fuego y Tucumán).
Intermediación Financiera paga los salarios más altos en las restantes cuatro provincias (Córdoba, Corrientes, Chaco y Formosa).
“En ese marco, cabe preguntarse qué porción del empleo absorben esas actividades en cada distrito, análisis que exhibe dispares situaciones. Entre aquellos donde el mayor salario está en la Explotación de Minas y Canteras, esa actividad representa hasta el 20,6% del empleo en Santa Cruz, el 16,5% en Neuquén y el 10,5% en Chubut, pero, a la vez, participa de menos del 1% en CABA y GBA (ya que para estos casos, el registro de salarial se centra en los empleos de administración, gestión y gerencia)”, señala el informe.
Es decir, salvo casos específicos como Santa Cruz, Neuquén y Chubut, los sectores con el mayor salario promedio no superan el 5% del empleo total.
LAS CAÍDAS MÁS MARCADAS CON CHUBUT AL TOPE DEL RANKING
Tucumán, Tierra del Fuego y Chubut son las tres provincias con las peores performances en términos reales. Chubut es la que más cayó, con una variación de -8,0%, seguida por Tierra del Fuego con -6,1% y Tucumán con -5,1 por ciento.
Se trata de un dato que contrasta con la posición de estas provincias en el ranking nominal: Chubut y Tierra del Fuego figuran entre las de mayores salarios brutos del país, pero en el último año sufrieron las erosiones reales más fuertes de todo el territorio nacional.
El informe también ofrece un indicador que permite dimensionar la distribución interna de los salarios dentro de cada provincia: la proporción de trabajadores que pertenecen a sectores cuyos salarios promedio superan el total provincial. En ese sentido, Chaco lidera con un 60% de sus trabajadores en sectores por encima del promedio local, seguida por CABA con el 51% y La Rioja con el 49,3 por ciento. En el otro extremo, Jujuy registra el porcentaje más bajo: apenas el 14,8 por ciento.