Trelew
Clear sky
14°C
Previsión
29 de abril, 2026
Día
07
Previsión
15°C
Previsión
30 de abril, 2026
Día
07
Previsión
16°C
Previsión
1 de mayo, 2026
Día
07
Previsión
12°C
Previsión
2 de mayo, 2026
Día
07
Previsión
11°C
 

Puerto Madryn
Clear sky
14°C
Previsión
29 de abril, 2026
Día
25
Llovizna helada
15°C
Previsión
30 de abril, 2026
Día
07
Previsión
16°C
Previsión
1 de mayo, 2026
Día
07
Previsión
12°C
Previsión
2 de mayo, 2026
Día
07
Previsión
11°C
 

Rawson
Clear sky
14°C
Previsión
29 de abril, 2026
Día
24
Llovizna helada
15°C
Previsión
30 de abril, 2026
Día
07
Previsión
17°C
Previsión
1 de mayo, 2026
Día
04
Parcialmente nublado
12°C
Previsión
2 de mayo, 2026
Día
07
Previsión
11°C
 

Titulares

Suspenden por cuatro meses al jefe de la Asesoría de Familia de Esquel en medio de un proceso de jury

El Tribunal de Enjuiciamiento resolvió apartar sin sueldo a Hugo Sánchez mientras avanza el juicio político por presunto mal desempeño y denuncias de maltrato laboral dentro de la oficina que dirigía en la cordillera.

El Tribunal de Enjuiciamiento decidió suspender por cuatro meses, sin percepción de haberes, al titular de la Asesoría de Familia de la Defensoría Pública de Esquel, Hugo Sánchez. La medida se adoptó mientras continúa el proceso de jury en su contra.

La resolución fue firmada por la ministra Camila Banfi Saavedra (STJ); los representantes de los Colegios de Abogados de Chubut, Claudia Alejandra Maranzana y César Mahia; y los diputados María Andrea Aguilera y Gustavo Fita, en representación de la Legislatura.

El caso llegó a esta instancia tras un sumario interno del Consejo de la Magistratura, que concluyó que Sánchez incurrió en mal desempeño. El informe describió un contexto laboral hostil, marcado por miedo, amenazas y malos tratos. La investigación de la consejera Lucía Pettinari recopiló testimonios de exempleadas que relataron un “ambiente tóxico” sostenido durante años. Según se indicó, al menos nueve trabajadoras dejaron el área con secuelas físicas y psicológicas.

El documento sumarial señaló conductas reiteradas de maltrato, discriminación, misoginia, insultos y humillaciones, que configuraron un estilo de gestión basado en la intimidación. También se destacó la incapacidad del funcionario para liderar y la persistencia de un patrón de violencia psicológica que afectó el funcionamiento del servicio de justicia.

“Fue un modo de operación sistemático y vejatorio, con consecuencias gravísimas”, señaló el informe, advirtiendo que el clima de temor impedía las denuncias y contribuía a la impunidad del funcionario. Ahora, el jury avanzará para determinar la responsabilidad final de Sánchez.

Compartir: